Ce CAS propose un programme de niveau avancé à destination des managers confirmés. Il leur permet de développer leur vision et leur capacité à appréhender la complexité pour ancrer leur leadership dans une meilleure connaissance de soi et de l’environnement.
Ce cursus propose aux participant-e-s de prendre de l’envergure en approfondissant leur vision de leur environnement professionnel, en apprenant à aborder les problèmes sous plusieurs angles, tout en développant une réflexion sur eux même qui débouche sur un plan de développement de leur leadership.
Il s’appuie sur des approches théoriques récentes, dans les sciences comportementales (neurosciences, psychologie des émotions, modèles contemporains de leadership, psychologie positive…), des approches innovantes de prospective, une analyse des grands enjeux des organisations contemporaines et la mobilisation de l’intelligence collective des participants.
- Professeur-e: Allemann Laurence
- Professeur-e: Chavane Sigolène
- Professeur-e: Décosterd Bénédicte
- Professeur-e: Desmarais Céline
- Professeur-e: Dima Justine
- Professeur-e: Françoise Daniel
- Professeur-e: Laperrouza Marc
- Professeur-e: Mayet Gros Joanna